Technologie(s) organisationnelle(s) : le(s) représentant(s) du non-dit - Université Jean Moulin Lyon 3 Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Management des Technologies Organisationnelles (2014-....) Année : 2021

Organizational Technology (s): The representative (s) of the unspoken

Technologie(s) organisationnelle(s) : le(s) représentant(s) du non-dit

Résumé

This article sheds light on the ambivalent dimension of the development of the use of Organizational Technologies by showing that it falls within the register of psychic causality. In this regard, it shows that this development finds its root causes in the hold of the asemantic signifier generated by the generalized phenomenon of the digitization of the economy and social activities.
Cet article éclaire la dimension ambivalente du développement de l’usage des Technologies Organisationnelles en montrant qu’il s’inscrit dans le registre de la causalité psychique. Elle montre à cet égard que ce développement trouve ses causes racines dans l’emprise du signifiant asémantique engendrée par le phénomène généralisé de la digitalisation de l’économie et des activités sociales.
Fichier non déposé

Dates et versions

hal-03846556 , version 1 (10-11-2022)

Identifiants

Citer

Daniel Bonnet. Technologie(s) organisationnelle(s) : le(s) représentant(s) du non-dit. Management des Technologies Organisationnelles (2014-..), 2021, N° 12 (1), pp.53-65. ⟨10.3917/mto.012.0053⟩. ⟨hal-03846556⟩
35 Consultations
0 Téléchargements

Altmetric

Partager

Gmail Facebook X LinkedIn More