Accéder directement au contenu Accéder directement à la navigation
Communication dans un congrès

Nouveaux comportements au travail et prospective du management : l'intégration paradoxale de la génération Y en entreprise.

Camille de Bovis 1 Pauline Fatien Diochon 1 Catherine Glee-Vermande 1
1 Centre de Recherche Magellan
Liste complète des métadonnées
https://hal-univ-lyon3.archives-ouvertes.fr/hal-00949532
Contributeur : Camille de Bovis Vlahovic <>
Soumis le : mercredi 19 février 2014 - 18:27:37
Dernière modification le : lundi 10 février 2020 - 12:17:08

Identifiants

  • HAL Id : hal-00949532, version 1

Collections

UNIV-LYON3 | MAGELLAN | UDL

Citation

Camille de Bovis, Pauline Fatien Diochon, Catherine Glee-Vermande. Nouveaux comportements au travail et prospective du management : l'intégration paradoxale de la génération Y en entreprise.. 10èmes rencontres sur la prospective des métiers : Quel management demain ?, Mar 2010, paris, France. ⟨hal-00949532⟩

Exporter

BibTeX TEI DC DCterms EndNote

Partager

Métriques

Consultations de la notice

444

Contact

Informations

CCSD